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職務の具体的内容:
- モーター製品の新製品・新設備の企画および導入
- モーター製品のプロセス設計および研究
- モーター製品のコスト削減および効率向上活動の推進
- 工場の技術改良や合理化改善活動の指導
- 工場の生産技術(PE)を技術面でサポート(設備・プロセス含む)
- 不良分析および改善活動の支援
必要とされるスキル・資格:
- モーター製品の生産プロセスに精通
- モーター製品のプロセス技術経験5年以上
- 自動車部品メーカー経験8年以上
- 大学卒以上
勤務地: 中国無錫
歓迎要件:
- 英語または日本語で業務上の円滑なコミュニケーションが可能な方
チームを率い、自動車用熱交換製品(EVAP、Heater core、Chiller、Water condenserなど)のプロセス設計を担当し、量産化を実現。
職務の具体的内容:
- チームを率い、熱交換製品の標準化ラインを構築。中国市場を中心に担当し、グローバルの熱交換器事業もサポート可能
- 並流型EVAP、HEC、Chiller、Water condenser、inner condenser などの製品に精通
- 新製品立ち上げ(事業計画目標の達成、工場設計・レイアウト計画、設備仕様策定および導入を含む)
- 既存の熱交換製品に関する生産性向上活動の推進
- 生産技術(PE)体制の構築と人材育成
- 購買と連携し、部品の原価低減活動を支援
- その他関連部門との統括業務
必要とされるスキル・資格:
- 日本チームと円滑にコミュニケーションが取れる日本語能力(JLPT N1~N2、または同等レベル)
- 英語ができれば尚可(CET4または同等レベル)
職務の具体的内容:
- GHQ IT 内部SAP MMモジュールのコンサルタントとして、中国リージョンのSAPシステムメンテナンスに参画
- グローバル重点リージョンのSAP導入プロジェクトにおけるFit&Gap分析、ブループリント設計確認、開発、テスト、本番稼働支援
- SAPグローバル業務テンプレートの管理および本番稼働後のシステムメンテナンス
- 業務部門と連携し、業務要件を整理し、SAPおよびSAP以外のシステムソリューションを策定
必要とされるスキル・資格
- SAP関連の導入・運用経験5年以上
- 3件以上のSAPプロジェクト(フルサイクル)導入または展開経験を持ち、SAP S/4HANA MMモジュールに精通し、SAP内部コンサルタントとして独立して導入・運用を担当できる
- SAPユーザー教育、ユーザーテスト、本番稼働準備を独自に実施できる
- 優れた中国語・英語のコミュニケーション能力を持ち、クロスファンクションのグローバルチーム、業務部門、ユーザー、サプライヤーとの円滑な連携が可能
- 指示された業務に対し、進んで計画を立案し、社内外のリソースを調整しながら推進できる
歓迎要件:
- 優れたコミュニケーション能力を持ち、業務要件を迅速に理解・整理し、システムソリューションの導入をリードまたは主導できる
- 論理的思考力があり、学習意欲・革新意識を持ち、短期国内外出張や時差のある業務対応が可能
- 自動車部品業界または関連業界での経験がある方優遇
- ERP周辺システムの業務・統合経験(WMS、SupplyEDI など)がある方優遇
- チームマネジメントやプロジェクトマネジメントの経験がある方優遇
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